Els treballadors del Centre Sanitari del Solsonès i el Consell Comarcal arriben a un preacord després d’anys de disputes

Els treballadors del Centre Sanitari del Solsonès i el Consell Comarcal han arribat a un preacord per posar fi a anys de disputes per la reclamació d’increments salarials. El conflicte va arribar, fins i tot, a la justícia –en aquests moments hi ha la sentència recorreguda-. L’acord se signarà aquest divendres en el marc del ple del Consell Comarcal del Solsonès i suposarà una modificació dels pressupostos de les dues entitats. Els treballadors exigien que se’ls apliquessin els increments salarials que s’havien dut a terme al sector sanitari des del 2017 i també reclamaven cobrar els pagaments per objectius. Per la seva banda, el Consell argumentava que estava en una situació econòmica molt delicada i no podia fer front a les demandes.
Un total de 48 treballadors del Centre Sanitari del Solsonès van iniciar una demanda al jutjat de Lleida contra el Consell Comarcal per reclamar l’equiparació salarial amb els treballadors del sector públic. Els treballadors exigien que se’ls paguessin els pagaments per objectius dels anys 2018 i 2019 i també reclamàvem una actualització dels sous des del 2017 fins al 2021. El mes de juliol passat, però, la jutgessa va desestimar la demanda interposada per una part dels treballadors i absoldre a les dues entitats.
46 dels 48 treballadors van presentar un recurs al Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC) contra la sentència que absol el Centre Sanitari i el Consell Comarcal –que gestiona l’ens-. Ara, amb el preacord signat, els treballadors es comprometen a retirar aquest recurs i posar fi al conflicte judicial.

(Vistes 14, 1 Vistes avui)

Contingut Relacionat

La nostra web utilitza cookies per a una millor experiència d'usuari. Consulta la nostra política de cookies per obtenir més informació sobre les cookies i com les utilitzem. Més informació

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close